中闽商银（天津）有限公司注册资本5000万元，是一家专业从事证券新三板业务，跨境电商贸易业务为主的企业。我公司业务网络遍布全国，在投资者参与的过程中发挥了积极的作用。新三板是经国务院批准设立的全国性证券交易场所，俗称新三板。新三板挂牌公司是经中国证监会核准的非上市公众公司，是我国多层次资本市场体系的重要组成部分。
公司现有职工100余人，办公环境优美宽敞，占地面积达1000多平方米。我们拥有专业的管理团队，凭借核心管理层多年的企业管理和金融服务经验，为开户客户提供咨询、交易培训、风险控制等高质量的服务。
公司运用长期在货币、金融市场的投资经验，创建了一套完善的投资理念和科学的风险管理方法；通过国际投资集团专家团队的技术分析指导，日夜紧贴市场走势，提供国际性最新、最快、最专业的信息，随时免费为客户提供买卖参考意见。
公司坚持以“至诚专注共赢”为服务理念，以“引领投资，赢得未来”为经营主旨，在全体员工的共同努力下，客户群体遍布全国，公司不断以提高服务质量，以客户为中心作为长期的发展战略，成为客户的最佳伙伴，以客户的成功 为喜悦，以客户的满意为责任。 公司深谙，人才就是投资企业的核心竞争力！现诚邀各方专业人士共襄盛举，携手并进，为实现金融市场的健康 蓬勃发展而奋斗。
中闽商银（天津）有限公司招聘简章
一、理财顾问 10人
任职要求：
1.熟练使用各种网络通讯平台（QQ、YY、呱呱、微信，微博等），了解网络营销渠道，具有一定网络销售技巧。
2.本科学历，优秀应届毕业生可考虑。个人能力优秀者或有销售经验可放宽学历要求。
3.优秀的表达能力及沟通能力，良好的心理素质.
4.组织协调能力强，有积极乐观的心态，具有团队合作精神，热爱销售工作。
5.具有良好的计算机基本操作能力和学习力。
6.有志从事证券、银行、信托、期货、投资公司等相关工作。
职业发展：
1、职业发展：网络销售专员—见习经理—团队经理—销售总监。入职半年可根据个人兴趣和能力，内部调岗走技术路线、管理路线、专业营销路线。
2.公司本着积极进取,公平竞争, 共享成长原则 ,公司管理者大部分从内部晋升。
3.公司不仅提供新人岗前培训，入职培训等相关知识方面的专业培训，还会为员工提供一系列的在职提升销售技能和管理技能的培训课程。
薪资待遇：
1、基本工资：3000+高抽成+奖金+其他福利
2.工作时间休：五天工作制，周末双休。
3.依法享受国家规定的法定节假日及带薪年假，所有员工均享受带薪培训。
4.明亮、整洁的办公环境，轻松、活泼的团队文化。不定期的境内、境外旅游、生日活动等。
4、免费培训：提供一系列提升理财技能和管理技能的培训课程。
内容包括：全方面市场拓展与营销技巧、金融知识等课程。
二、新三板销售代表 10-15人
工作职责：
1.客户渠道拓展，通过微信,邮件等方式将投资产品介绍给客户，传递公司相关分析及决策信息并反馈，完成一定的销售任务。
2.通过公司专业培训，熟知公司旗下各类产品，向投资者宣讲最具权威的证券量化投资理念，宣传各类证券策略。
3.协同理财经理准备相关资料、对客户进行沟通、洽谈。
4.分析客户需求，跟踪客户使用产品情况，为客户提供优质专业的销售服务。
5.收集公司所需的各类信息，进行产品的市场分析，制定并完善相关的营销方案。
6.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身销售业务及专业知识水平。
7.服从公司领导的安排，完成上级安排的其他工作
任职要求：
1.学历要求：本科学历，性格开朗，语言表达能力良好，能力优秀者可放宽学历要求。
2.工作经验：1-2年
3.年龄范围：不限
4.有证券公司、投行等金融机构工作经验者优先考虑。
5.具有良好的沟通能力与市场开拓能力，能承担压力，富有开拓精神，热爱销售工作。
6.做事有条理，沟通能力强，有较好的服务意识和营销意识。
7.能够熟练使用网络交流工具和各种办公软件。
8.具备一定的客户服务知识，责任心较强。
薪资待遇：
1.月薪：3000无责任底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖金。
2.公司不定期举办员工活动或员工旅游，增强员工之间以及员工与企业之间的情感。
3.每周、每月为表现最突出员工设计的独一无二的优秀员工奖励。
4.拥有完善的金融知识培训以及个人素养的提升培训，为员工的职业生涯增添风采。
三、储备干部 5-10人
岗位职责：
1.负责个人及企业金融业务的咨询、办理。
2.积极开发客户资源，开拓公司业务渠道及寻找合作资源。
3.维护、跟踪、反馈客户需求，并协调处理客户反馈。
4.定期对客户进行回访跟进。
5.了解和搜集各同行及竞争产品的动态信息。
任职要求：
1.具有良好的协调和沟通的能力。
2.具有良好的职业素养（具有很强的学习能力，无论你是有无经验，我们有系统的带薪培训）。
3.工作积极主动，勤奋耐心。
4.具备较强的责任感和团队合作精神。
5.学历不限，优秀应届毕业生。
薪资待遇及发展空间：
1、薪资结构：无责任基本工资（2500-3000元/月）+奖金+高额提成
2、福利待遇：带薪培训+带薪拓展训练+带薪年假+节假日全休+生日聚餐+不定期境内、境外游。
3.岗位定位：管理培训方向。
4.销售路线的多渠道发展：试用期从网络销售顾问做起，未来在公司内部可多渠道晋升：如投资顾问、专业分析师、营销经理、金融机构渠道营销经理等。
5.销售管理路线的直线发展：网络销售顾问--经理助理--现场经理--营销总监。
6.参加内部招聘至其它岗位：可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，参加内聘。培训讲师、客户经理、客户维护、业务流程管理等岗位。
7.将来可在同行发展:如投资顾问,理财经理,行业研究员.分析师.金融分析师等岗位发展。
四、销售助理 3人
岗位职责：
1.负责公司的形象宣传和维护公司形象。
2.服从领导的安排，协助市场部进行客户的开发和维护。
3.负责公司产品的讲解及介绍，提供市场开拓等方面的公关支持，协助接待公司来宾。
任职要求：
1.学历要求：本科学历，公关、新闻传播学、市场营销等相关专业优先。
2.工作经验：2年以上
3.年龄范围：25-35岁
4.思维敏捷、善于沟通，亲和力强，形象气质佳，具有良好的职业素养。
5.具有较强的组织能力、协调能力和资源整合能力；对公共关系的建立与维护有较为深刻的理解。
薪资待遇：
1.基本待遇：底薪5000+奖金
2.工作时间：8小时工作制，周末双休。
3.享受国家法定节假日，带薪年假等。
4.公司不定期组织境内、境外游，员工生日活动等。
五、人力资源助理/专员 2人
岗位职责：
1.负责公司人员档案，包括人事、培训、考核的建立和管理工作；
2.负责办理公司员工的招聘、培训、考核、调配、辞职等相关工作；
3.负责公司员工劳动合同签订和续签及职务任免、解聘等相关工作；
4.协助部门经理做好人事管理方面的规章制度、规划、调查、建议的起草工作；
5.对外人事管理相关单位的联络和资讯沟通工作；
任职要求：
1.本科学历，人力资源相关专业优先
2.工作经验1年以上，优秀应届毕业生亦可考虑；
3.了解国家劳动人事法规政策，从事人力资源管理任一个及以上模块的工作经验，有大型企业同岗位工作经验者优先；
4.具备优秀沟通能力、协调能力及团队协作能力，适应性强；
5.熟悉房地产行业内人才特点以及市场动态者优先考虑。
薪资待遇：
1.基本待遇：底薪2500+绩效抽成+季度奖金
2.工作时间：8小时工作制，周末双休。
3.转正办理医社保，享受国家法定节假日，带薪年假、婚假等。
4.公司不定期组织境内、境外游，员工生日活动等。
公司地址：福州市鼓楼区六一北路588路
联系方式：18105090179/13599721032 黄小姐
企业邮箱：18105090179@163.com
